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信任本年的疫情,打乱了大多数人整个新年的节奏,也改变着无数人的学习、作业和日子方式。
尽管到今日,已经有不少城市陆陆续续开端复工了,可是疫情还未退去,整个社会还未康复到本来的日常。
2011年4月2日,邓飞联合500名记者、国内数十家干流媒体和我国社会福利基金会主张免费午饭基金公募方案,主张每天捐献3元(因为物价上涨,自2015年秋季学期起餐标提升为4元/餐),协助孩子们免于课间饥饿,享有热腾腾的免费午饭。
咱们期望孩子们吃饱吃好,期望“经过若干年的尽力,使免费的午饭成为我国儿童的基本权利”。
高度认同免费午饭项目及理念,内驱力强的作业、成人状况,乐意长时间投身公益作业;
杰出的办理才能和团队协作精力,能严格遵守团队纪律,具有独立思考才能,尊重谅解同伴,尊重县域协作同伴,作业详尽、耐性、进步;
有较强的学习才能、抗压才能,能吃苦耐劳,干事结壮仔细,可独立前往山区出差,能习惯经常性出差;
熟练掌握各类作业软件,思想活泼,各类各种网络新媒体运用;习惯线上作业,策划才能和应变才能强,具有杰出的交流、理解才能和同理心;
能独立担任校园服务中心的日常事务统筹,包含不限于开餐校园开餐事务、免费午饭2.0晋级项目,包含后厨办理查核、食育方案等的详细履行;
维护、不决项目履行根底,并深耕项目晋级立异,按年度预算推动晋级项目的履行落地;
下校调研调查,为处理问题供给支撑,全力保证免费午饭项目的正常运营;与各项目校园、第三方、当地主管校园及政府部门等树立并维护协作关系;
高度认同免费午饭项目及理念,内驱力强的作业、成人状况,乐意长时间投身公益作业;
28周岁以上有公益安排作业经历者优先,4年以上作业经历,本科及以上学历,财政、食物、计算、社会作业等相关专业者优先。
具有财政办理的基本知识、了解食物安全相关规定,具有必定的计算、剖析才能;
⑤收集及更新关于食物安全、财政办理等有关规定法律法规,安排团队同伴学习,评价陈述的有效性,并供给修正主张。
高度认同免费午饭项目及理念,内驱力强的作业、成人状况,乐意长时间投身公益作业;
待人真挚,乐意学习,有责任心,服务认识、风险认识强,并具有杰出的交流、协同才能,有大局观和跨界协作的思想与才能。
酷爱公益事业,有热门灵敏度及品牌立异思想,审美在线,了解当下各网络站点渠道传达特色且有优异的选题、文字表达才能者为佳;
本科及以上学历,4年以上作业经历,有品牌运营、活动策划、跨界协作、大型活动策划和履行经历者优先。
作业查核要点为品牌运营与筹款协作的有效性:品牌维护与晋级、筹款结构优化。
高度认同免费午饭项目及理念,内驱力强的作业、成人状况,乐意长时间投身公益作业;
有与志愿者团队协作、服务经历,或有公益团队相关的项目、活动办理经历、团队训练、团队建造、社群运营等作业经历的优先;
喜爱新事物,有杰出的交流才能和和蔼可亲的性情,高度的服务认识;有大局观和较强的团队协作才能;
作业查核要点为志愿者服务的有效性:运营并服务与免费午饭项目开展相匹配的志愿者团队。
1. 以上作业岗位需经常性出差,需战胜、习惯出差期间的日子状况和或许遇到的困难;
2. 免费午饭期望你是一个好心、正派的人,认同 并饯别“洁净、好心、有力气”的价值观。
3. 供给作业内有竞争力的薪酬福利、提升空间及灵敏、体系的学习、训练机制;
4. 供给频频、深化的跨界协作时机,协助你取得拓宽视界、思想和敏捷生长的时机。
2011年4月2日,邓飞联合500名记者、国内数十家干流媒体和我国社会福利基金会主张免费午饭基金公募方案,主张每天捐献3元(因为物价上涨,自2015年秋季学期起餐标提升为4元/餐),协助孩子们免于课间饥饿,享有热腾腾的免费午饭。
免费午饭基金一直秉持“师生同食、因地制宜、通明揭露、村校联合”四个履行准则,自2011年4月2日建立以来,到2020年1月底,免费午饭基金联合多方力气累计在全国26个省市自治区1275所校园开餐,合计协助超越33万人吃上热火朝天的午饭。
特别声明:以上内容(如有图片或视频亦包含在内)为自媒体渠道“网易号”用户上传并发布,本渠道仅供给信息存储服务。
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尽管到今日,已经有不少城市陆陆续续开端复工了,可是疫情还未退去,整个社会还未康复到本来的日常。
2011年4月2日,邓飞联合500名记者、国内数十家干流媒体和我国社会福利基金会主张免费午饭基金公募方案,主张每天捐献3元(因为物价上涨,自2015年秋季学期起餐标提升为4元/餐),协助孩子们免于课间饥饿,享有热腾腾的免费午饭。
咱们期望孩子们吃饱吃好,期望“经过若干年的尽力,使免费的午饭成为我国儿童的基本权利”。
高度认同免费午饭项目及理念,内驱力强的作业、成人状况,乐意长时间投身公益作业;
杰出的办理才能和团队协作精力,能严格遵守团队纪律,具有独立思考才能,尊重谅解同伴,尊重县域协作同伴,作业详尽、耐性、进步;
有较强的学习才能、抗压才能,能吃苦耐劳,干事结壮仔细,可独立前往山区出差,能习惯经常性出差;
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维护、不决项目履行根底,并深耕项目晋级立异,按年度预算推动晋级项目的履行落地;
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⑤收集及更新关于食物安全、财政办理等有关规定法律法规,安排团队同伴学习,评价陈述的有效性,并供给修正主张。
高度认同免费午饭项目及理念,内驱力强的作业、成人状况,乐意长时间投身公益作业;
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有与志愿者团队协作、服务经历,或有公益团队相关的项目、活动办理经历、团队训练、团队建造、社群运营等作业经历的优先;
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1. 以上作业岗位需经常性出差,需战胜、习惯出差期间的日子状况和或许遇到的困难;
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3. 供给作业内有竞争力的薪酬福利、提升空间及灵敏、体系的学习、训练机制;
4. 供给频频、深化的跨界协作时机,协助你取得拓宽视界、思想和敏捷生长的时机。
2011年4月2日,邓飞联合500名记者、国内数十家干流媒体和我国社会福利基金会主张免费午饭基金公募方案,主张每天捐献3元(因为物价上涨,自2015年秋季学期起餐标提升为4元/餐),协助孩子们免于课间饥饿,享有热腾腾的免费午饭。
免费午饭基金一直秉持“师生同食、因地制宜、通明揭露、村校联合”四个履行准则,自2011年4月2日建立以来,到2020年1月底,免费午饭基金联合多方力气累计在全国26个省市自治区1275所校园开餐,合计协助超越33万人吃上热火朝天的午饭。
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